| [ 長期研究 ] |
- テーマ
- 経営組織における発達的人間関係の効果とその影響
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- 内容
- 経営組織における様々な人間関係、特にメンタリング関係に代表される発達的人間関係がもたらす効果とその影響に関する実証研究
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| [ 短期研究 ] |
- テーマ
- 経営組織におけるメンタリング・プログラムの可能性
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- 内容
- 経営組織におけるキャリア開発、人的資源開発およびストレス・マネジメントツールとしてのメンタリング・プログラムの開発とその効果の評価研究
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| [ 趣味・特技など ] |
犬とのドライブ、アクセサリーのデザインと作成 |
| [ 皆様へメッセージ ] |
知的好奇心を大切に育んでいきましょう。 |